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激励雇员

作者:(美)马克斯·迈斯玛 著,刘国平 等译

出版社:企业管理出版社

出版日期:2002年07月
个人简介
马克斯·迈斯玛是罗伯特哈夫国际限公司的主席和执行总裁,罗伯特哈夫国际有限公司是世界上最大的专门研究如何安置职工的公哈夫国际有限公司是世界上最大的专门研究如何安置职工的公司,并被公认为是处理雇用和管理方面的问题的权威。
马克斯·迈斯玛已出版的主要作品有《设计你的职业生涯》、《人力资源技巧》、《如何应聘》、《MBA速成》、《找工作的50种方法》等,受到了读者的好评。他不经常就寻找工作、雇用和管理等话题撰写文章,在财富杂志,华尔街杂志等知名的刊物上发表。
内容简介
本书共分为八个部分,内容涵盖了激励员工的各个方面,包括如何创建让员工满意的工作环境,如何通过有效的沟通方式来鼓励员工的创造性等内容。如下:
第一部分 激励别人:应该了解的基本常识
第二部分 建立一种活力的企业文化
第三部分 培育开放的沟通渠道
第四部分 培养本公司的天才
第五部分 为雇员付报酬的同时表扬他们
第六部分 协同工作:激励人通力合作
第七部分 战胜激励挑战
第八部分 与“十”有关的部分

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